Datumverktyg
Välj år och hur många semesterdagar du kan använda. Verktyget visar de perioder där helger och röda dagar ger flest sammanhängande lediga dagar, för ett schema måndag–fredag.
Ett förslag får gärna använda färre dagar än ditt tak om utdelningen blir bättre.
10 dagar sammanhängande ledighet
4 semesterdagar · 2,5 lediga dagar per semesterdag
1 januari 2027 – 10 januari 2027
Ta semester
Hjälper perioden
10 dagar sammanhängande ledighet
4 semesterdagar · 2,5 lediga dagar per semesterdag
20 mars 2027 – 29 mars 2027
Ta semester
Hjälper perioden
10 dagar sammanhängande ledighet
5 semesterdagar · 2,0 lediga dagar per semesterdag
25 juni 2027 – 4 juli 2027
Ta semester
Hjälper perioden
9 dagar sammanhängande ledighet
4 semesterdagar · 2,3 lediga dagar per semesterdag
1 maj 2027 – 9 maj 2027
Ta semester
Hjälper perioden
9 dagar sammanhängande ledighet
4 semesterdagar · 2,3 lediga dagar per semesterdag
18 december 2027 – 26 december 2027
Ta semester
Hjälper perioden
Verktyget visar kalenderoptimering, inte en garanti att ledigheten beviljas. Resultaten visar hur lång sammanhängande ledighet du kan få runt de semesterdagar du tar ut — hela intervallet är alltså inte semesterdagar. Kommer arbetsgivare och arbetstagare inte överens om förläggningen bestämmer arbetsgivaren, om inget annat avtalats (11 §). Kollektivavtal eller lokal policy kan ge andra regler för klämdagar, halvdagar och aftnar. Stäm av ditt semestersaldo och din ansökan med arbetsgivaren innan du bokar något.
Källor: Lag (1989:253) om allmänna helgdagar, Semesterlag (1977:480), Unionen om dag före röd dag och klämdag.
Nej. Det finns ingen lagstadgad rätt att vara ledig på en klämdag. I Datumguidens modell för måndag–fredag räknas den därför som en arbetsdag som kräver en semesterdag, om den inte är en allmän helgdag. Kollektivavtal eller lokal policy kan ge andra regler.
Nej, inte i den här beräkningen. Semesterlagen (1977:480) 3 a § jämställer midsommarafton, julafton och nyårsafton med söndag vid beräkning av semesterdagar. Det betyder inte att dagarna generellt är arbetsfria — om du är schemalagd kan du behöva arbeta.
Nej. Version 1 utgår från ett normalt schema måndag–fredag. Arbetar du skift, helg eller oregelbundet stämmer inte beräkningen med ditt schema.
Huvudregeln i semesterlagen (1977:480) 4 § är 25 semesterdagar per semesterår. Påbörjas anställningen efter den 31 augusti under semesteråret är rätten dock fem dagar. Hur många av dagarna som är betalda beror på vad du tjänat in. Många kollektivavtal ger fler dagar — kontrollera ditt eget saldo hos arbetsgivaren innan du planerar.